7月24号和25号，我参加了复旦大学泛海金融学院全日制MBA的面试，这次面试的形式与之前的形式略微有所不同。

■ 首先7月24号的组面不再是以往的分组辩论形式，而是改为小组讨论，针对一个话题提出四个问题，每个组分别针对这几个问题发表自己的观点并接受其他小组提问，多亏之前的多次模拟面试，有辩论的有讨论的。

所以我对这种形式不陌生，临场表现的时候首先要有自信，这是最重要的，有自信的直接表现就是声音洪亮大方，后来有自信的几位同学都拿到了优秀。

■其次要表现出自己的领导力，我当时并没有去抢夺队长的位置，也没有去抢夺总结发言的位置，反而我把队长和总结发言的机会让给了另外两位同学，我只作为一名普通队员参加发言，我就只做好自己的角色就好。

在小组讨论当中我提出自己的建议和观点，同意或者不同意别人的想法都要有合理的理由并让对方信服即可，当不当队长不重要，关键是你有自己的观点，能增加团队的凝聚力而不是起内讧，调节队员之间的矛盾，这点很关键。

■最后我强调一点，全日制MBA的面试中英语也很重要，最后10人参加面试得到优秀的四个人英语都不错，口语和听力在面试中也是有关键影响的。当然，英语不够好的同学也不要担心，博雅汇MBA也有面试英语口语强化课程，可以提前做针对性的练习和准备的。

申请是一场竞争赛，首先要摸清自己在平均水平中位于什么层次，分清自己的申请优势项是什么，劣势是什么？

备考开始前我先找到博雅汇MBA的老师做了一个免费的背景评估，评估之后我对自己也有了一个很清晰的认识。

此处！建议大家正式申请前可以先做个背景评估，定位好自己的优劣项和成功几率。

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