2018年4月4日北京，春寒料峭，雨雪飘飘扬扬，拥抱着早春的新绿。北京大学光华管理学院MBA校友企业行第七站来到了国机集团总部。过程中，国机集团的领导带领校友们参观集团展厅，并详细地介绍国机的发展现状及发展历程。同时国机集团的企业文化和社会使命深深地震撼着每位参访的校友。

吴联生教授首先发言，代表学院向承办此次活动的刘敬桢校友表示了由衷的感谢。吴教授表示，光华把有责任心的校友汇聚于此。在校时，学院精心安排两年的课程，为每一位学生扎实筑基；毕业后，充分发挥校友平台的作用，即使大家离开校园，也能不断地交流和学习，推动校友们的事业更快更好地发展。

在吴教授看来，校友们才是光华的主人。学院为校友们打造一个终身服务的平台，为校友们提供了丰富多彩的校友活动和福利，如校友重返课程、校友国际访学、校友子女夏令营、校友分享会、校友企业行、校友专访等。吴教授希望校友们常回家看看，共同努力打造MBA项目。

刘敬桢校友表示国机集团从1997年挂牌成立，到今年已走到了第二十一个春秋。如今的国机集团拥有16万员工，近40家全资及控股公司，12家上市公司，200多家外服务机构，位列世界五百强榜单，连续十年获得中央企业经营业绩A级。国机集团努力打造具有国际竞争力的世界一流企业，成为中国机械工业的领跑者，人类文明进步的推动者。国机集团是一家多元化、国际化的综合性装备工业集团，致力于提供全球化优质服务。业务围绕装备制造业和现代制造服务业两大领域，发展装备研发与制造、工程承包、贸易与服务、金融与投资四大主业，涉及机械、能源、交通、汽车、轻工、船舶、冶金、建筑、电子、环保、航空航天等国民经济重要产业，市场遍布全球170多个国家和地区。最后刘敬桢校友向北大光华MBA的校友发出邀请，欢迎到国机工作生活，一起为中国的实业贡献力量。

余部长作为本次活动的主持人。首先对到来的校友表示了热烈的欢迎和亲切的问候。同时带领大家参观了集团总部的展厅，并详细介绍了集团发展历程。余部长从人力资源的角度分享说，国机集团从诞生之初就坚持实施国家“走出去”战略，因此国机集团先天就具有国际化的基因。从招聘新人首先要具有国际化的意识，同时员工被派往海外工作实践机会非常多。海外工作各种补贴福利也是十分丰富及人性化。最后余部长欢迎北大光华MBA的各界精英加入国机，祝福大家学业节节攀高，事业蒸蒸日上。

王院长从校友提出的问题入手，做风控首要的原则是围绕着集团战略出发，符合企业自身的发展方向；第二点是扎实的基础分析，是一切决策的重要依据；第三点协同效应，使1+1达到成倍增长；第四点合法合规，实现全面依法治国。同时秉承“合力同行，创新共赢”的企业理念，致力于“和”文化建设，使企业具有持久的竞争力和凝聚力。国机的战略选择是由历史传承和既有现状发展而来，有他发展的使命和定位。王院长认为像国机集团踏踏实实搞事业，同时能保持如此强劲的增长力，恰恰证明国机集团是非常良性的成长。

校友们热烈讨论，抛出犀利问题，分享嘉宾深入浅出，一一回答。校友们不仅收获了满满的干货，而且被国机领导们的“干劲儿”所折服。

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