MBA推荐信是备考过程中的一环。网上已经有很多关于选择推荐人的答案。然而，今天我想谈一下您的推荐信内容在面试环节会如何被提问。

根据过往经验，推荐信可能会被问到三类问题：

第一：为何你不找某某人做你的推荐人

其中最常被问到的是：怎么推荐人没有你现任的直系老板？

这个提问的逻辑是想知道：

你申请MBA这件事情，目前公司到底支持吗？

事前通知还是事后告知。

你和你老板是不是关系一般？或者你和领导沟通能力有限？

因此，如果你因为某些原因没有选你自己直系老板，请准备这个问题。

第二：推荐人说你工作中的不足是某个领域不强，你怎么看？

比如一位参加上交高金FMBA同学，就被直接问到对推荐人评价的反思。

请注意了，推荐信虽然是别人写（至少是别人视角来写），但是请在面试前想办法知晓一下他是如何评价你的。我们都不喜欢在面试中有surprise。

第三：推荐信描述你工作中的职责是XXX，为何和你自己材料不一致？

一致性是面试中很重要的关注点。因此提交材料前，事先沟通非常重要。哪怕你表现的水平一般，也比前后矛盾要好。

推荐信如何准备

与推荐人特别熟悉，推荐人十分愿意帮助你写推荐信，要求申请人要与推荐人深度沟通，你要提供给每位推荐人一份清晰的履历表、自传、成绩单、专业证件及相关个人信息。越详细越好、越精彩越好。让他清楚你的情况，这样可以避免过度笼统和陈词滥调。

如果推荐人比较权威大碗，为了避免给推荐人带来太多麻烦，建议大家最好先准备一个初稿，给推荐人修改优化就好了。偶尔也有特别热心的推荐人，主动愿意花费时间精力帮你好好写一篇推荐信，那是最好不过的了。

邮件形式

01

一般由申请人到申请院校提交申请表，填写推荐人信息，如上交，由院校将推荐信模板发送至推荐人邮箱。

文件上传

02

由申请人下载推荐信，发送给推荐人，推荐人填写完毕之后签字拍照上传。

邮寄形式

03

由申请人网上下载推荐信模板，填写完毕之后，邮寄至申请院校指定接受地址。

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