如何选择推荐信的推荐人？一般来说MBA院校要求提交的推荐信数量是最多两封或者三封。我的建议是，选择你的直属领导、申请目标商学院校友（包括MBA和EMBA，只要能证明和你有关联的领导、同事、客户、供应商、同学等等都可以）、前任领导（如果之前和这位领导共事时间较长的话，无论是现在公司的前任还是前任公司的前任也都可以）、大领导/社会名人、知己好友等。

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第一，从信度和效度两个维度的思考

在考官的眼中，看推荐信的时候会有两个维度的思考——一个是推荐人了解不了解你，这决定着推荐人推荐的可信度有多少。另一个是推荐人是否了解管理和MBA，这影响着推荐人推荐的有效性。有些学过统计的同学可能马上反应出来了信度和效度的概念。

那大家自然也容易理解为什么要先选直属领导了。因为信度在很大程度上是效度的基础。所以当大家不知道某个人是不是适合当推荐人的时候，从学校的角度考虑，就想想他是不是了解你，是不是了解管理和MBA就行了。总结一下原则就是同一类关系的推荐人尽量不重复，身份越多重理论上越好。

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第二，举贤不避亲

如果你在家族企业、夫妻创业或是和好朋友共事，不用担心亲朋好友的推荐信效力问题。我可以负责任的说，考官会乐于看到一封源于你亲人的推荐信的。

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第三，不要以为越是社会名人或者是越是学校学院的领导、教授，成功率越大

从我这些年辅导过的同学们的数百个样本来看，包括省部级领导、学院上院务会的教授们的推荐信背后的考生们成功率反而更低。一方面是考官越是看到这样的推荐信，越容易纠结他们是不是真的认识你、了解你。另一方面，“有人的地方就有爱恨情仇”，越是和学校相关的人推荐，就意味着你的风险和收益越被放大了，毕竟你并不能知道也不能控制你的申请材料被哪位考官看了。这里点到即止，大家意会即可。

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