北京化工大学MBA学姐告诉你：面试能力弱该怎么办

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北京化工大学MBA学姐告诉你：面试能力弱该怎么办

时间: 2022-12-23 19:23:43

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先来介绍下自己情况，北化工上岸学姐，成功上岸后辅导过各路学弟学妹们上岸，在这个过程中我发现面试技能弱存在于这几类同学中：

（1）专业性选手，比如是技术研发岗、财务岗之类，平时专注于专业条线，对于其他商业知识涉猎不多。

（2）公司里的高管，平时面试别人的次数太多，但是自己几乎没有被面试过，所以在面试技能上不知道应该如何表现？

（3）企业HR，经常有HR同学说老师我就是天天面试人的，所以对于面试技巧之类的我非常懂。但是面试MBA中HR似乎还是有不少压力的，因为完全是两个领域，HR同学在MBA问到的问题还是存在不少压力面试的

对于这类同学的备考技巧

1.用老师能懂得语言去面试，而不是用专业术语去沟通。针对技术型选手来讲格外要注意这一点。例如我之前的某研发总监，讲的内容我完全听不懂。面试时候就比较有难度。这时候就需要和周围的非技术人员沟通，看自己如何表达能让对方快速了解你的表达内容，毕竟你要面试进行沟通的对象不是技术条线的人，而是MBA的面试官。你的技术深度用你的业绩和行业地位就能表示，专业词汇不是必须的，特别是大段大段的专业表述更是完全没有必要。

2.用管理者思维回答问题而不是业务思维。比如我昨天辅导的一个某大厂高管，资历背景绝对顶尖。但是回答问题就出现了习惯抓本质，一针见血后深挖这个点。而我们面试的时候是需要你给出多角度看法展示你的逻辑性以及深度的，而不是仅仅深度。昨天我们沟通时候他也表示在团队，他们需要时解决关键问题的，对于其他已经达成共识的内容就不会多讲。而面试时候，我们不是和同事开会，我们需要完整分析，并所有侧重。

3.心态上要打破舒适圈。对面试要有正确的认识，我们面试不是要和同事相处8小时工作时间，也不是要和客户就某一问题进行深入探讨，而是要在短暂的20-30分钟面试时间里让不是我们这个行业的老师快速了解我们的优秀，并且在与其他竞争者的对比中，凸显我们的与众不同以及与学校的匹配度。所以一定要有竞争意识，面试本来就不是让你在舒适圈里随便和老师聊聊的。

4.多练习，练习出奇迹。我说的练习不是一定要报考辅导班，而是自己私下也要多模拟，伟大的在线会议APP就是模拟神器，你打开一个在线会议，务必要打开摄像头，习惯看镜头里的自己，你看多了自己你就不紧张了，当然你也可以就盯着电脑的一角也是ok的。我们现在很多学校都是远程面试，自己梳理出来一些问题后，就对着摄像头讲，第一次夸自己的时候你还不好意思，你说多了就好意思了。今年三月份有一个面试北工大的学弟找我练习，只要我一开摄像头，他就跟见到恐龙一样惊慌失措，搞得我也特别有挫败感好像我真的吓到他了。但是好在他很听话，后来他每天下班后都开着摄像头练一个小时，最后他面完后特别开心的给我打电话说他觉得自己特别流畅，没结巴没发抖非常有自信。当然结果也是顺利上岸。

总之对于面试技巧弱的同学，我是非常心疼的，但是我还是希望大家可以尝试对自己有所改变的，毕竟沟通和展示自己的优势，也是不白瞎了自己这么优秀！毕竟好酒也怕巷子深！希望大家好好准备。

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