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MBA面试中面试官最不喜欢的5种答题方式!

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一、不断重复尾句型

被面试者在面试上普遍会处于极度紧张的状态,脑袋空白,思维短路等现象时有发生,为了避免空场,很多被面试者会不自觉地重复上一个语句或是最后的几个词语,虽然弥补了自己的思维短路,给下一句话争取了思考的时间,但是让听者觉得极为难受,甚至会产生不耐烦的情绪。要克服这一习惯,建议将重复换为停顿,想好再说,说得完整,就像领导人的讲话,虽然语速很慢,停顿很长,但是听者是愉悦的。

二、“连珠炮”式答题

“连珠炮”式的说话在平时的聊天中会增加生活的乐趣,活跃气氛,但是确是面试的一大忌讳,安静的考场上需要的是一种和谐的氛围,“连珠炮”式表达不仅使被面试者与面试官的交流感丧失殆尽,甚至会给面试官以压迫感,有时还会给人“像是打了鸡血”的错觉。不平等的对话自然起不到理想的效果。愿意做一个嘴比脑子快的人还是脑子比嘴快的人,被面试者需要仔细掂量。

三、“背诵式”型答题

“连珠炮”是在气势上过于强势,而“背诵式”作为同样无视面试官的一种表现,却是“不走心”的,通常表现是被面试者眼神与面试官无交流,向上向下或是左右来回转,就是避开面试官的眼睛,其实归根到底是紧张的表现,被面试者想努力回忆自己大脑中构建的提纲,生怕遗漏一个点,这样带给面试官的是一种不成熟和准备过度的表现,像是一个背课文的学生,而不是一个有独立思考的成年人。

四、 “婆婆妈妈” 型答题

完美主义者通常对自己要求很高,在考场上这样的被面试者也屡见不鲜,主要表现一是思维混乱,在答题时谈完意义谈对策,谈完对策又谈意义,似乎面面俱到,但是缺乏逻辑。表现之二是无时间观念,很多被面试者被面试官打断的时候,完美主义者仍然不会选择快速收尾,而会固执的将其答完直至面试官喊停。这样的结果是破坏了答题的完整性,减分也毫无疑问。

五、“玩世不恭” 型

过度的紧张状态下,一部分被面试者的表现是过于局促甚至僵硬,但也有被面试者试图想通过肢体或是表情的放松来缓解紧张,不料却适得其反,挑眉、瞟面试官、抖腿、转笔等小动作也是屡见不鲜,这直接会让面试官觉得此被面试者态度不端正,不尊重面试官,印象分会降低。



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