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中央财经大学MBA项目改革后首批提前面试全程回顾

上周六(6月29日)中央财经大学进行了改革后的首批MBA项目提前面试,由于今年央财提前面试做了比较大的调整,尤其是在面试环节实行了:小组面试和个人面试进行了分离,流程是先需要进行小组面试,然后大约会隔1周进行个人综合面试。


01.

面试流程


据现场考生反馈,本次小组面试有1分钟左右的自我介绍,一场20人,面试时长在60分钟,先需要在候考室准备,然后在跟随相应的老师去案例室面试。

  

1)通过小组面试进行初步选拔之后的2个工作日招生系统将发布小组面试的结果。通过小组面试的考生将进入个人面试环节;未通过小组面试的考生,将无法进入个人面试环节。


请申请全日制考生注意:当天小组面试后会有一小时的英语笔试。

 

2)通过个人面试的最终选拔之后的5个工作日(第三批提前批面试除外),招生系统将发布个人面试的结果。通过个人面试的考生最终面试结果为“面试通过”,并分别获得A类条件预录取资格或B类条件预录取资格。未通过个人面试的考生的最终面试结果为“面试未通过”。

 

而且据今年刚参加完小组面试的同学们反馈,压力还是比较大的,因为想要从小组里面脱颖而出,带领小组胜利是一件很困难的事情。有些同学为了能够表现自己,让组内有些同学丧失了说话的资格,这样很可能会全军覆没,所以把握好这个度,每个人扮演好自己的角色是很有挑战的一件事。



02.

备考经验分享


在组面选拔人才的时候,小组里表现极好的、极差的一眼就能分辨出来,该刷的立刻就刷了,压根就不再给个面表现的机会。如果抓不住机会,很快就会被院校给PASS掉。所以我也给大家总结了一些备考经验:

 

请大家提前熟悉无领导小组面试的规则,不要因为不懂规则急于表现或沉默导致整个小组团灭。提前熟悉规则是对自己也是对队友负责。无领导小组讨论,第一个是无领导,就是要有个破冰者、领导者(不是传统意义的领导者,是防止跑题的那个人)、建议者、补充者、总结者 、发言者,大家都要讨论发言,然后形成统一的意见,最后由选出一个代表阐述观点,然后接受老师和另外一个小组的质询

 

选发言者时还要配合一个写字好看的将观点以图表或列项的方式写到白板纸上,所以要字迹清晰美观。一个教室两个小组,每组十人左右,进去先分组,然后自我介绍,大概每人一分钟,然后发材料,讲规则,开始讨论,选出代表表述小组结论,两小组之间质询,最后老师点评。

 

老师会对总结者提问,但是如果总结者不会回答,他可以说,“XX(小组中的人)是这个观点的提出者,我请他来具体阐述。”不要自己死撑,自己组里人千万别较劲,介绍时最好说一下职业,这样讨论时万一正好是讨论你的行业内情况,可以自荐当阐述总结者,阐释者要口齿清楚,最好没有严重口音,如果对方组问的问题不会要及时请组内其他成员解答,不要自己抢占时间,不给别人发言机会。


03.

面试抽题


经过今年考生的反馈,央财今年的抽题大概是:

 

驾校创业初期发展很好,后来面临竞争对手出现,分析企业的现状,是卖掉还是坚持给出决策? 

对一个皮草代理商分包转型的现状进行分析和战略建议; 

关于公司培训体系的问题; 

皇家夫人的未来定位;

……

 


备考MBA是一个艰难的过程,只有做好了万全的准备才有机会在考场上逆袭,如果有任何关于申请MBA的问题,可以添加小雅的微信进行咨询哦。



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